物业行业薪酬调查报告

本篇文章给大家分享物业薪酬调查，以及物业行业薪酬调查报告对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简述信息一览：

• 1、物业管理行业调查方案,应包括哪些内容
• 2、物业拖欠工资工资劳动局可以处理吗
• 3、2012年物业管理师备考:员工薪酬管理
• 4、香港保洁人员工资
• 5、企业调研报告模板5篇
• 6、哪些咨询机构的物业薪酬调查可以查询

物业管理行业调查方案,应包括哪些内容

1、对小区外观进行全面查看、设施设备、物业硬件诸如步道、照明、监控、卫生、绿化、停车场等进行评估。对物业服务企业进行考察，主要是服务水平、服务质量、服务项目等方面，侧重于物业管理和服务软件。

2、设计调查方案：首先需要明确调查的目的和重点，确定调查范围和时间，设计调查问卷或访谈提纲。

3、一个完整的调查方案一般应包括的具体内容如下：调查目的，包括明确调查什么内容、向谁调查、调查方式等。调查对象和调查单位，包括确定调查的现象总体和总体单位。

物业拖欠工资工资劳动局可以处理吗

1、劳动争议仲裁委员会：与物业公司在工资支付问题上存在劳动争议，可以直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。仲裁是解决劳动***的法定程序之一。

2、拖欠工资劳动局一般处理方法如下：和单位协商一致，单位支付员工工资。向当地劳动监察大队投诉，经协调，单位支付员工工资。申请劳动仲裁，经过裁决之后单位支付员工工资。

3、法律分析：拖欠工资劳动局一般有以下处理方法：首先劳动局会联系用人单位责令支付工资，拒不支付的，劳动局会给予相应的行政处罚。或者告知当事人申请劳动仲裁，胜诉后可以申请***强制执行。

4、公司拖欠工资当然是可以找劳动局的；而且还可以申请劳动仲裁；但前提也是必须要有合法的证明材料这样劳动部门才会受理；拖欠工资就是属于违反了《劳动法》，这种行为公司是会承担法律的责任。

2012年物业管理师备考:员工薪酬管理

1、本部分的考试目的是测试应考人员对物业管理企业类型、特征、设立程序、内部组织机构设置以及物业管理相关法规等知识的掌握程度和综合运用能力。（二）考试基本要求掌握：物业管理企业的设立程序，物业管理企业的组织机构及职能。

2、员工辞职时，人事管理部门和有关用人单位应督促其办好有关工作移交及个人财物清理。（3）物业服务企业在员工入职时即应明确告知，员工辞职应当提前30日以书面形式通知用人单位。员工的辞退 员工的辞退就是终止劳动合同。

3、物业管理师报考条件主要包括年龄、学历、从业年限等方面。报考物业管理师考试的人员应当年满18周岁以上、持有中华人民共和国居民身份证件，并具有相应的学历及从业资格。

4、从事物业管理工作满2年。（六）取得经济学、管理科学与工程或土建类博士学位，从事物业管理工作满1年。（七）取得其他专业相应学历、学位的，工作年限及从事物业管理工作年限均增加2年。物业管理师挂靠价格大概在13000左右。

5、全员理念培训作为一个负责任的物业管理企业，更是作为一个服务型的企业，从公司老总到基层服务人员，贯彻公司先进的服务理念将是支持所有服务过程和保持服务质量的引擎。

香港保洁人员工资

1、根据香港***统计处的数据，2020年香港清洁工及相关工作者的中位月薪为17，000港币。此外，某些招聘网站和中介机构调查显示，清洁工的工资在15，000～22，000港币之间。

2、亲亲您好很高兴为您解大陆人在香港做环卫工基本工资就有4000至5000元，加上奖金和其他一些岗位津贴，会更高哦。试用期后薪酬再议。最重要的是没有任何要求，只要你愿意做就请你。

3、不是真的。香港环卫工人工资工资在3千到4千不等。不提供住宿。环卫工人被人们赞誉为“城市黄玫瑰”、“马路天使”和“城市美容师”，主要负责街道卫生保洁工作，每年10月26日为环卫工人节。

4、至6000元。成都到中国香港的随车保洁员包吃住，有五险一金，交通补贴，平均每月工资在4000至6000元，双休。

5、-4500。根据查询58同城信息显示，中国香港钟点工的工资大多在3000-4500之间，会因市场波动、雇主策略、工作性质等因素而有所不同。

6、加上结婚生子，身上负担也越来越重，自然而然想要赚取更多的钱财。

企业调研报告模板5篇

1、企业调查报告模板 调查原因：在当前金融危机波及面不断扩大、毕业生数量逐年增加、社会整体就业形势日益严峻的多重背景下，进一步明确当前大学毕业生所面临的就业形势，分析就业策略对促进大学生就业具有积极意义。

2、范文篇1 为贯彻县党政联席会关于手套行业发展问题的有关精神，按照县委、县 *** 的要求，我镇及时组织经贸委人员对全镇手套生产企业进行调查摸底，摸清了手套生产企业的个数、经营情况、市场情况及发展趋势。

3、下面是我帮大家整理的企业实践调研报告（精选3篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

4、对企业考察报告范文篇一： 活动背景：考察企业活动主要是看我县企业对特色农业的深加工能力，企业的发展方向和目标。将考察活动形成 总结 ，将总结形成书面，向***领导汇报我们考察内容。

5、走访企业调研报告范文篇1 走访时间 20__年7月30日。 走访地点 泰安市第二污水处理厂，该厂位于王家店村附近，地处京沪铁路以东，南环路以北，滂河的西南岸。 走访对象 泰安市第二污水处理厂管理人员。

6、参观企业社会实践调研报告范文二： 11月14日到11月16日，公司主管领导及修理中心相关人员一行5人对杭州现代汽车实业有限公司进行了实地考察。

哪些咨询机构的物业薪酬调查可以查询

1、思博咨询公司：是一家国内最大的人力资源管理咨询机构之一，隶属于思博集团。思博咨询公司为企业提供全面的薪酬管理咨询服务，包括薪酬体系设计、******、激励方案等方面。

2、可以直接咨询物价局和他的住建局 根据《物业服务收费管理办法》规定第四条：国务院价格主管部门会同国务院建设行政主管部门负责全国物业服务收费的监督管理工作。

3、委托中介机构进行调查。具有快、准、全特点的薪酬调查方式是委托中介机构进行调查。委托调查是指委托商业性、专业性的人力资源咨询公司进行调查。是当企业需要确定薪酬水平的岗位难以在类似企业中找到对等的岗位时。

4、主要是看你们关注群体吧。专业的薪酬调研机构内资的有太和顾问，外资的有美世和翰威特。

关于物业薪酬调查，以及物业行业薪酬调查报告的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。